首頁 >> 佳惠動态 >> 員工(gōng)天地 >> 員工(gōng)天地 >>快樂工(gōng)作,快樂生(shēng)活
詳細内容

快樂工(gōng)作,快樂生(shēng)活

快樂工(gōng)作,快樂生(shēng)活

【作者:禹媚 來源: 浏覽次數:328 日期:2012-11-7 上(shàng)午 09:08:02】 

華盛堂黔江店周年(nián)慶“員工(gōng)兔子舞共享周年(nián)慶”之感
黔江店開業一(yī)周年(nián)慶,爲更加豐富員工(gōng)的娛樂生(shēng)活,同時在本月(yuè)的員工(gōng)早班會中豐富員工(gōng)的早會内容,培養員工(gōng)的團隊精神,進行了分部門兔子舞的集體跳躍,門店更爲了加強培養與奠定員工(gōng)與公司中的歸屬感,讓員工(gōng)與門店一(yī)起分享周年(nián)慶的“生(shēng)日蛋糕”。當我看(kàn)到(dào)我們門店可愛的員工(gōng)每天早上(shàng)盡心盡力的在自(zì)己所在部門排練著(zhe)她們的舞蹈時,伴随著(zhe)汗水(shuǐ)中燦爛的笑(xiào)容是那麽的開心、快樂,我心中尤爲充滿了感動,每一(yī)位員工(gōng)生(shēng)怕自(zì)己成爲部門團隊拖了後腿的人,都盡力的完成自(zì)己标準的動作。周年(nián)慶當天,所有的員工(gōng)按部門整條有序形成4隊從賣場跳躍到(dào)外廣場時,是那麽的有節奏那麽的整齊,引來了衆多(duō)市(shì)民(mín)的觀看(kàn),并能(néng)聽到(dào)市(shì)民(mín)的議論,“黔江從來沒有哪個單位組織過這樣的員工(gōng)活動,太有創意了。”我的眼睛瞬間有些濕潤,我的團隊是那麽的年(nián)輕,那麽的優秀,那麽的有執行力,在短短的一(yī)個星期内,能(néng)把将近200人的“兔子舞”活動組織的那麽好,得到(dào)那麽多(duō)的好評。    
“兔子舞”看(kàn)似簡單的一(yī)個舞蹈,大家是否能(néng)真正感受到(dào)“兔子舞”中團隊的意義呢(ne)?一(yī)個領頭兔需要帶著(zhe)一(yī)大群兔員進行整齊有序的向前進,這就(jiù)是我們所說的“團隊”,如果領頭兔沒有帶好,後面的兔員可能(néng)會出現動作不一(yī),整體不協調,當動作不統一(yī)協調的時候,就(jiù)會出現“斷檔”,能(néng)跟上(shàng)領頭兔腳步的兔員會一(yī)直跟随領頭兔的步伐前進,而動作不協調的兔員可能(néng)會出現斷檔而跟不上(shàng)。通(tōng)過此次“兔子舞”的排練,讓所有的員工(gōng)清晰的知道團隊的力量是巨大的,任何工(gōng)作任何事(shì)團隊中隻要有一(yī)人不能(néng)及時跟上(shàng),可能(néng)會影響整個團隊的榮譽。此次“兔子舞共享周年(nián)慶”的活動,不僅僅讓員工(gōng)在工(gōng)作中找到(dào)了快樂,更提高(gāo)了部門團隊的協作能(néng)力,更增近了員工(gōng)與公司的距離,增加了員工(gōng)的凝聚力和歸屬感。
快樂工(gōng)作》書中有這樣一(yī)句話:在工(gōng)作中不失去熱情,你會生(shēng)活的更快樂。可以這樣理解這句話,曾有人做過這樣的統計,在人的一(yī)生(shēng)中平均工(gōng)作時間是9.1小(xiǎo)時/天,占了三分之一(yī)還多(duō);如果你在工(gōng)作中毫無熱情,得過且過,那除去睡(shuì)覺休息的時間,我們生(shēng)活中的大半時間都将變得索然無味。
因此,快樂的工(gōng)作不僅僅是關系到(dào)工(gōng)作質量的問題,還與我們的生(shēng)活質量息息相(xiàng)關。在一(yī)定程度上(shàng)可以這麽說:快樂工(gōng)作!=快樂生(shēng)活!